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1. Prevenir en nuestros trabajadores, contratistas y subcontratistas la ocurrencia de accidentes de trabajo y enfermedades laborales.

2. Promover en nuestras partes interesadas el cuidado de la salud y los estilos de vida saludables.

3. Cumplir con la normatividad legal vigente Colombiana en Seguridad y salud en el trabajo.

4. Implementar el Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo acorde los requisitos del Decreto 1072 de 2015.

5. Prepararse para la prevención, atención y recuperación ante emergencias que puedan presentarse en la institución.

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